微博博客在线客服

没有最大的舞台,只有最大的胸怀

我们求贤若渴,我们只在乎你是否有才华和梦想,以及去实现他们的行动和力量,
我们不提供简单的一份工作,我们给你一份为之终身奋斗的事业。简历投递至:hr@xinqicheng.net
商务类
  • 商务经理Business Manager

    商务经理

    工作部门:新媒体营销事业部招聘人数:2人

    职位描述:

    • 负责带领团队进行新浪微博产品客户开发与维护的工作;
    •  负责对团队人员进行业务培训、指导、考核等管理工作;
    • 负责带领团队完成销售业绩指标及其他各项工作指标;
    • 负责团队的日常管理工作。

    我们对您的期望:

    • 大专或以上学历,计算机、市场营销、广告等相关专业;
    • 3年以上相关行业销售从业经验,2年以上团队管理经验;
    • 具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力,具备出众的谈判能力和说服力;
    • 普通话良好,工作耐心细致,具备丰富的团队建设管理能力,高执行力,承压能力强。

    优先条件:

    • 具有互联网/电子商务等相关行业客户服务经验;
    • 具有丰富的客户资源及销售渠道,有广泛的人脉资源和客户基础。
  • 微博营销顾问Weibo Marketing Consultant

    微博营销顾问

    工作部门:新媒体营销事业部招聘人数:10人

    职位描述:

    •  挖掘并跟踪潜在客户,介绍并销售产品及服务; 
    • 利用电话、上门拜访、客户见面会等多元化方式开展销售工作;
    • 根据客户的不同需求,有针对性的为客户设计及推荐合适的产品和服务;
    • 完成每月既定的销售指标;
    • 维护客情关系,提高客户续费率,挖掘客户消耗能力。

    我们对您的期望:

    •  大专以上学历,有相关信息流广告销售经验者优先;
    • 品行端正、有责任心,吃苦耐劳、坚韧不拔、有耐心,团队合作意识强;
    •  有良好的沟通口才,以及热情洋溢的客户服务意识;
    •  具备超强的抗压能力,具备一定的谈判和公关能力、以及客户需求的洞察力。

    优先条件:

    • 比起经验,我们更看重你的潜力; 
    • 年纪轻轻别总想着把生活和工作分开,你能不能养活自己还不一定呢。
  • 微博运营(电商、O2O)Micro-blog operation

    微博运营(电商、O2O)

    工作部门:新媒体营销事业部招聘人数:1人

    职位描述:

    • 负责电商、O2O行业客户粉丝通广告账户的维护工作;
    • 对粉丝通广告投放进行研究,协助客户进行日常广告的策划、创意、投放与优化;
    • 根据日常广告进行数据分析,并进行效果跟踪;
    • 维护客情关系,提高客户续费率,挖掘客户消耗能力。

    我们对您的期望:

    • 大专以上学历,有电商、O2O行业相关信息流广告投放经验者优先;
    • 网感好,微博、豆瓣、知乎、Facebook、Twitter、等各种社交媒体达人优先;
    • 精通Excel,能够使用各种工具软件进行数据分析并熟练制作统计报告;
    • 工作态度严谨,做事积极主动、仔细认真,善于沟通,维护和服从公司利益。

    优先条件:

    • 加班不加班就不用纠结了,没想法天天加班也没用,事情能干好迟到早退都无所谓;
    • 用成果说话,没有成果的一切都是耍流氓。
  • 微博渠道专员Weibo Channel Commissioner

    微博渠道专员

    工作部门:新媒体营销事业部招聘人数:1人

    职位描述:

    •  负责二级代理商的开发、考评、筛选、淘汰和更新工作;
    • 负责二级代理商的培训、售前协助、售后协助工作;
    • 协助二级代理商分解任务指标、进行成本控制、完成销售目标;
    • 维护二级代理商关系,提高客户续费率,挖掘客户消耗能力。

    我们对您的期望:

    •  大专以上学历,两年以上销售或市场经验,具备渠道开发和市场开拓能力;
    • 有较强的事业心和责任感,具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力;
    • 有良好的沟通口才,较好的形象和气质;
    • 具备超强的抗压能力,思维敏锐、创新意识及环境适应能力强。 

    优先条件:

    •  这个活,没有经验是真的干不了;
    • 出差是必须的,不方便出差不喜欢出差的就别尝试了。
  • 客户经理Customer Manager

    客户经理

    工作部门:品牌整合营销事业部招聘人数:2人

    职位描述:

    • 按时完成公司分配的业绩目标;
    • 搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
    • 与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会;
    • 对客户提供专业的咨询,并负责客户与公司内部的信息传递、相互沟通、协作;
    • 维护客情关情,建立良好的长期合作关系,挖掘客户的最大潜力;
    • 跟进项目帐款等。

    我们对您的期望:

    • 对销售工作有较高的热情;
    • 具有较强的沟通能力和语言表达能力,较强的公关能力、应变能力和谈判能力;
    • 具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
    • 吃苦耐劳、认真负责,能承受较大的工作压力。

    优先条件:

    • 从事过广告、活动公关、新媒体及相关行业者优先考虑。
设计类
    文案/策划类
    • 微博广告优化师Weibo Advertising Optimization

      微博广告优化师

      工作部门:新媒体营销事业部招聘人数:5人

      职位描述:

      • 负责客户粉丝通广告账户的维护工作;
      •  对粉丝通广告投放进行研究,协助客户进行日常广告的策划、创意、投放与优化;
      • 根据日常广告进行数据分析,并进行效果跟踪;
      •  维护客情关系,提高客户续费率,挖掘客户消耗能力。

      我们对您的期望:

      •  大专以上学历,有相关信息流广告投放经验者优先;
      •  网感好,微博、豆瓣、知乎、Facebook、Twitter、等各种社交媒体达人优先;
      •  精通Excel,能够使用各种工具软件进行数据分析并熟练制作统计报告;
      • 工作态度严谨,做事积极主动、仔细认真,善于沟通,维护和服从公司利益。 

      优先条件:

      •  加班不加班就不用纠结了,没想法天天加班也没用,事情能干好迟到早退都无所谓;
      •  用成果说话,没有成果的一切都是耍流氓。
    • 活动策划activity planning; event planning

      活动策划

      工作部门:品牌整合营销事业部招聘人数:1人

      职位描述:

      • 撰写项目的策划方案,实施报告,并负责文案的创意和撰写,和客户及项目小组成员进行有效沟通和协调;
      • 根据活动项目制定活动执行活动流程、细则及标准说明的性质手册;
      • 将活动策划方案转化为具体的执行方案,细化工作流程,严格按照时间节点和质量要求完成工作。

      我们对您的期望:

      • 具有2年活动策划及执行统筹经验;
      • 具有良好的活动策划能力,熟悉提案能力、技巧,在项目执行中积极调动团队的合作积极性;
      • 具备执行能力,能够全面合理的配合团队分工及资源统筹,善于统筹、判断;
      • 具有良好的沟通能力,熟悉客户服务流程及各个环节;
      • 具有良好的学习能力、思维敏捷,条理清晰,有强烈的责任感,为人正直诚信、遵守职业道德。

      优先条件:

      • 有文化、广告、公关公司或同岗位工作经历、熟悉或从事演出行业。
    • 编导director

      编导

      工作部门:影视制作中心招聘人数:1人

      职位描述:

      • 统筹短视频、故事片、TVC广告片、企业形象宣传片等拍摄片的策划、分镜;
      • 编导选题、台本把控,素材审核,跟进后期制作,督促及配合后期工作。

      我们对您的期望:

      • 有传媒公司工作经验 2年以上;
      • 参与过很多案例 TVC广告,故事剧情片,企业宣传片,政府汇报片;
      • 写过剧本,写过分镜脚本,分镜功底扎实;
      • 面试提供以往分镜脚本,以及拍摄成片。

      优先条件:

      • 有策划经验、会写分镜、做过大量案例相关经验者优先!
    • 文案策划经理Copywriter planning manager

      文案策划经理

      工作部门:品牌整合营销事业部招聘人数:1人

      职位描述:

      • 能够独立完成各项目的文案撰写;
      • 参与项目宣传方案的策划以及编辑沟通,提供创意支持;
      • 负责线上线下的文案撰写工作、宣传资料、相关产品资料的文案撰写。

      我们对您的期望:

      • 能撰写各种风格文字,有独立的项目文案撰写经验;
      • 3年以上广告媒体类、地产广告类公司文案工作经验;
      • 具备良好的审美观点和创意、创新能力,具有良好的沟通协调、团队协作能力。

      优先条件:

      • 有相关经验者优先考虑!
    文职类
    • 招聘主管Recruitment Supervisor

      招聘主管

      工作部门:人事行政部招聘人数:1人

      职位描述:

      • 了解掌握各部门的用人需求;
      • 实施招聘工作,发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告;
      • 管理、开发招聘渠道;
      • 维护人才储备库。

      我们对您的期望:

      • 人力资源或相关专业大专以上学历;
      • 一年以上相关工作经验;
      • 有销售人员招聘的实务操作经验,熟悉国家相关法律法规;
      • 有耐心、积极主动,为人正直,忠诚守信,工作严谨,具有很好的语言文字表达能力;
      • 熟练使用办公软件,具备基本的网络知识。

      优先条件: